医务科科长岗位说明书

本文来源：网络收集与整理word可编辑医务科科长岗位说明书医务科科长岗位说明书医务科科长岗位说明书内设机构名称岗位名称岗位等级工作概要科长医务科岗位类别岗位数量管理、专技双肩挑岗位1向业务副院长负责，组织实施全院医疗工作，督促检查各科室执行岗位责任、诊治规范及医疗质量的工作情况，负责医疗质量管理及医疗安全。1.组织制定医务科发展规划、工作计划和工作总结。2.组织制定医务科各项规章制度和各项工作流程，并监督执行。3.领导开展医务科日常工作：(1)领导主持医疗质量管理委员会、病案管理委员会、医疗事故鉴定等委员会的常务工作，及时反映问题，并执行会议决定。(2)深入科室，掌握危重病人及特殊病人情况。(3)组织重大手术及危重病人的会诊讨论、治疗、抢救、上报工作。(4)组织临时医疗工作，包括临时性人员调动等。(5)协助人力资源部做好医疗技术人员的晋升、奖惩、调配等工作。(6)负责医疗协作单位的工作联系，负责院外医疗业务来往、会诊及向上级卫生行政部门请示报告和接待工作。4.领导组织医疗质量控制工作，组织建立质控体系，制定质量标准、有关质量工作奖惩办法，组织质量考核，对出现的质量问题进行整理和分析，并进一步完善质量标准。5.负责医疗纠纷的防范和处理：(1)组织制定医疗纠纷防范处理预案和各种应对办法。(2)组织加强医疗环节控制，提高医务人员医疗缺陷防范意识。(3)组织对发生的医疗事故、差错、纠纷进行调查、报告和处理。(4)组织进行医疗纠纷定性工作，包括讨论及申请医疗事故鉴定，并根据法律法规规定，提出处理意见上报院长。6.组织突发公共卫生事件的应急处理，包括制定突发性公共卫生事件预案，组建应急医疗小组，临时调集突发事件应急1/4